根据《人力资源和社会保障部办公厅关于开展2019年企业薪酬调查工作的通知》（人社厅函【2019】65号），公司领导高度重视，按照通知要求精心组织、安排专人，以快速高效严谨的工作态度，及时准确上报数据，圆满完成了此次企业薪酬调查工作，荣获“2019年度企业薪酬调查优质样本单位”殊荣，这是公司继去年再次获得该项殊荣。
薪酬调查是通过一系列标准、规范和专业的方法对市场上各职位进行分类、汇总和统计分析，形成能够客观反映市场薪酬现状的调查报告，为企业薪酬设计方面的决策提供依据和参考。从小处看，薪酬调查有利于加强企业自身的管理，从大处看，可以有效提高行业在市场上的竞争力。因此参与薪酬调查是一件利国利民利已的事情。
此次参与抽取样本单位达1300多家，按照15%的比例表彰先进，公司再次获得的优质样本单位称号实属不易。今后，公司将在取得成绩荣誉的基础上，再接再厉，人力资源部继续加强对薪酬工作的管理，为企业的发展做出应有的贡献。
